Inklusi dalam praktiknya masih merupakan wilayah yang belum dipetakan bagi banyak perusahaan. Di Glessen, hal ini telah lama menjadi bagian dari kehidupan kerja sehari-hari. Contoh yang sangat inspiratif dari hal ini adalah kisah Alex, yang menemukan jalannya dari sebuah lokakarya untuk penyandang disabilitas langsung ke jantung tim gudang kami.
Beberapa karyawan membawa pekerjaan mereka ke bengkel di REHA-Betriebe Erftland. Nasib Alex sudah ditentukan sejak awal. Dia menyelesaikan magang dengan kami di Scooter Center saat masih di sekolah. Bahkan saat itu, dikelilingi oleh suku cadang, skuter, dan hiruk pikuk kehidupan sehari-hari, sudah jelas baginya: "Saya ingin sekali bekerja di sini lagi."
Keinginan ini tidak tidak terpenuhi. Departemen BiAp dari REHA-Betriebe Erftland gGmbH, yang berfokus pada integrasi dan partisipasi kejuruan, secara aktif mendukung Alex untuk mewujudkan impian ini. Kontak dengan Scooter Center diperbaharui, dan peserta pelatihan saat itu menjadi rekan kerja tetap.
Saat ini, Alex telah bekerja di Scooter Center selama lebih dari setahun. Perkembangannya selama ini sangat mengesankan. Alex mengambil lebih banyak tanggung jawab di gudang dan menguasai berbagai macam tugas dengan rutinitas yang meningkat. Dia memproses barang baru yang masuk, mengemas dan memberi label barang dengan sangat hati-hati. Dia kemudian menyimpan barang dengan tepat di lokasi penyimpanan yang ditentukan untuk memastikan bahwa barang yang dipesan diambil dengan cepat.
Dan dia tidak melupakan asal-usulnya: Alex terus mengunjungi lokakarya REHA seminggu sekali untuk mengikuti kursus pelatihan internal dan melanjutkan pendidikannya.
Tanggapan dari kedua belah pihak sangat positif. Atasannya di Scooter Center sangat menghargai Alex dan melaporkan bahwa dia adalah pendukung yang hebat dalam pekerjaan mereka sehari-hari. Dia telah lama menjadi bagian integral dari tim yang dapat diandalkan.
Alex sendiri juga merasa nyaman. Dia mengatakan bahwa dia merasa menjadi bagian penuh dari tim dan pekerjaannya dihargai di sini - sebuah pengalaman yang sangat penting untuk pengembangan profesional dan pribadinya.
Tanda Scooter Center menunjukkan dengan Alex kisah sukses Alexmenunjukkan bagaimana inklusi dalam praktiknya bisa berhasil. Yang diperlukan hanyalah keterbukaan terhadap proyek-proyek inklusif dan kemauan untuk menciptakan peluang konkret di pasar tenaga kerja primer.

Kebetulan, Alex tidak sendirian dengan kisah suksesnya. Seorang kolega dari WIR gGmbH telah mendukung dan memperkaya tim kami selama bertahun-tahun. Beberapa tahun yang lalu, kami juga berhasil merekrut seorang rekan kerja secara penuh dan mengangkatnya sebagai karyawan tetap. Dia, bisa dikatakan, adalah pelopor dalam hal inklusi di Scooter Center dan menunjukkan kepada kami peluang yang terbuka bagi kedua belah pihak jika Anda berani.
Kami bangga memiliki mereka semua dalam tim kami dan berharap untuk tahun-tahun berikutnya bersama!